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Vertragsmanager/in im Vertriebssupport

F?r die Vattenfall Energy Solutions GmbH (BA Heat) suchen wir ab sofort eine/n
Vertragsmanager/in im Vertriebssupport
am Standort Berlin oder Hamburg.
Unsere Organisation
Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualit?t ? jeden Tag aufs Neue. Mit ?ber 20.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und W?rme f?r mehrere Millionen Kunden in Nordeuropa bereit. Der Ausbau der dezentralen W?rme- und Energieversorgung ist dabei eine wichtige strategische Ma?nahme, um neue M?rkte zu erschlie?en und Wachstumspotentiale zu generieren. F?r die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft f?r unsere Kunden und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren ? Menschen wie Sie.
Als Vertragsmanager/in sind Sie f?r die Gestaltung und Verwaltungen von Angebots- und Vertragsvorlagen f?r das W?rmeliefercontracting und weitere Energiedienstleistungen verantwortlich.
Ihre Herausforderungen
Ausarbeiten, Pflegen und Bereitstellen von Musterangeboten, -anschreiben und -vertr?gen inkl. Preisgleitklauseln f?r Kundenbeziehungen sowie Verfolgen und Einpflegen von ver?nderten, rechtlichen und gesetzlichen Vorgaben
Vorbereiten und Sicherstellen der Verf?gbarkeit von Ausschreibungsunterlagen
Rechtsmonitoring
?bergeordnete Koordination bzgl. Finanzierungsm?glichkeiten
Vertragsmanagement der Rahmen-, Provisions-- und Lieferantenvertr?ge
Vertragliche und rechtliche Umsetzung von Produkten in Abstimmung mit den Fachabteilungen
Vorbereiten, Ausarbeiten und Verhandeln der Eintragung beschr?nkter pers?nlicher Dienstbarkeit zur Sicherung der Bestandsrechte von Energieerzeugungsanlagen
Festlegung der Durchf?hrungsvoraussetzung von Bonit?tsanforderungen und die entsprechenden Abfragen
Teamkoordination
Ihr Profil
Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Notarfachangestellte/r oder vergleichbare Ausbildung
Erste Berufserfahrungen im o.g. Aufgabengebiet
Strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise und Organisationstalent
Ausgepr?gtes Auffassungsverm?gen f?r Inhalte von Vertrags- und Gesetzestexten
Erfahrungen auf dem Gebiet der Energieversorgung (EnEV, EEG, KWKG, HeizkostenV etc)
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse insbesondere Word
Gute Menschenkenntnisse und Motivationsf?higkeit
Hohes Ma? an Teamf?higkeit
Flexibilit?t, Eigeninitiative, Eigenst?ndigkeit und Durchsetzungsverm?gen in hohem Ma?e
Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
Wir sind davon ?berzeugt, dass Vielfalt und Inklusion einen wichtigen Beitrag leisten, Arbeitgeberattraktivit?t, Effizienz, Kundenorientierung und Wirtschaftlichkeit zu verbessern und streben an, ein Vorbild f?r Vielfalt im Unternehmen zu sein. Wir freuen uns ?ber Bewerbungen unabh?ngig von Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht oder sexueller Identit?t, Behinderung und Rasse oder ethnischer Herkunft.
Was wir bieten
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und interessante Position in einem zukunftsorientierten Gesch?ft mit attraktiven M?glichkeiten f?r Ihre pers?nliche und berufliche Entwicklung. Ihr Arbeitsumfeld zeichnet sich durch Teamgeist, enge Kopplung in Entscheidungsfindung und Flexibilit?t aus.
Weitere Informationen
Vollzeit (37,5 Std./Woche)
Unbefristet
F?r mehr Informationen zu dieser Position k?nnen Sie sich gern an die einstellende Managerin Frau Carolin S?? unter der Telefonnummer +4930374396 723 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gern der verantwortliche Recruiter Herr Bilger unter der Telefonnummer +494079022 4094. Bitte bewerben Sie sich direkt ?ber den Bewerbungs-Button.



Don't Be Fooled

The fraudster will send a check to the victim who has accepted a job. The check can be for multiple reasons such as signing bonus, supplies, etc. The victim will be instructed to deposit the check and use the money for any of these reasons and then instructed to send the remaining funds to the fraudster. The check will bounce and the victim is left responsible.

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